Российский рынок труда переживает исторический парадокс. С одной стороны, по официальным данным, безработица находится на рекордно низком уровне — всего 2,1–2,3%. С другой стороны, на «реальные» рабочие места, особенно в офисных и цифровых секторах, конкуренция среди соискателей резко выросла. За последний год число активных вакансий в стране сократилось примерно на 25–35%, а количество резюме увеличилось на 35–42%.
В таких условиях при поиске работы зачастую решает не только опыт, но и то, как выглядит резюме. Ведь наспех составленный документ могут пролистнуть, даже толком не взглянув. Специалисты hh.ru и «Зарплаты.ру» объяснили, что именно ищут рекрутеры в первые секунды просмотра и как заставить их задержаться на вашем резюме подольше.
Шесть секунд, которые решают всё
Помните поговорку, что первое впечатление не изменить? Это касается и резюме. По словам специалистов HR-сервисов, первичный просмотр резюме занимает от шести до 10 секунд. Рекрутер за это время не вчитывается в текст, а сканирует его — взгляд выхватывает лишь ключевые параметры.
