🤔 За токсичное общение с коллегами могут привлечь к дисциплинарной ответственности.
Работодатель может закрепить в документах требования к поведению сотрудников, в том числе нормы морали и этики в отношениях, рассказал юрист Евгений Машаров.
Пор его словам, если работник негативно отзывается о коллеге, это тоже может стать основанием для привлечения к ответственности:
💬 «Если в должностных обязанностях сотрудника прямо закреплена обязанность корректного поведения с коллегами, работодатель может применить дисциплинарное взыскание, но не за грубое поведение, а за невыполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей».
